COLOMBIA, Julio 16 de 2026. La reciente reducción de la jornada laboral semanal en Colombia de 44 a 42 horas ha generado preocupación en el sector empresarial, especialmente en industrias que deben operar las 24 horas para mantener sus niveles de producción. María Elena Ospina, presidenta de la Asociación Colombiana de Pequeñas y Medianas Industrias (Acopi), indicó que el principal reto no será el aumento de la nómina, sino el impacto en la productividad y el aumento en el costo por hora laboral. Ospina aclaró que aunque el salario mensual del trabajador no se incrementa, el valor de la hora ordinaria de trabajo sube aproximadamente un 4,76 %. Esto significa que las empresas tendrán mayores costos laborales al tener menos horas de trabajo disponibles para mantener producción similar. La dirigente gremial señaló que la discusión debe ir más allá de la reducción de la jornada y enfocarse en mejorar la baja productividad del país, la cual cerró el año pasado en un índice de 0,91. Para Acopi, este indicador evidencia la necesidad de adoptar medidas estratégicas para fortalecer la competitividad empresarial. Entre las propuestas para aumentar la productividad están el acceso a tecnología, financiamiento y reentrenamiento laboral con el fin de que las empresas puedan producir más sin depender exclusivamente de las horas trabajadas. Ospina anticipó que llevará estas iniciativas al próximo Gobierno buscando abrir un diálogo para impulsar la competitividad. Según la presidenta de Acopi, sectores como la manufactura, el comercio, el aseo y la vigilancia serán los más afectados debido a la naturaleza de sus operaciones continuas. Para sostener la producción, estas empresas podrían tener que contratar más personal, implementar turnos adicionales o pagar horas extras, incrementando así sus gastos laborales. Ospina insistió en que revertir la reducción de la jornada no está en discusión, sino en encontrar cómo sostener a las empresas y mejorar la productividad del país para enfrentar los retos que plantea esta nueva normativa laboral. Redacción ColombiNews Contenido editorial elaborado con apoyo de inteligencia artificial y revisión de fuentes públicas. Si encuentra alguna inconsistencia o desea solicitar una corrección, puede contactar al equipo editorial de ColombiNews. Navegación de entradas Bogotá abre convocatoria para 2.000 empleos con salarios superiores al mínimo